コンサルやめとけ!?現役コンサルが理由を徹底解説

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コンサルはやめとけ

「コンサルはやめとけ」と言われる理由、知っていますか?

高年収・ハイキャリアの代名詞とも言えるコンサルタント。しかしその裏で、「激務すぎる」「メンタルが持たない」「結局何がやりたいか分からなくなる」といった声が多いのも事実です。

この記事では、「コンサルやめとけ」と言われる背景を徹底解説しつつ、向いていない人の特徴、実際に後悔した人の声、キャリア迷子にならないための選択肢まで網羅しています。

転職を検討中の方、今の働き方に疑問を感じている方にとって、後悔しない決断のヒントが見つかります。「このままでいいのか…?」リアルな情報をお届けします。

監修

本記事は、コンサル出身者、現役コンサルによる監修の基、執筆しています。

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目次

コンサルタント業界の現実

コンサルタント業界の現実4選
  • 過酷な労働環境
  • 高いストレスレベル
  • 頻繁な出張
  • 競争の激しい職場環境

過酷な労働環境

コンサルタント業界は、プロジェクトごとの締め切りやクライアントの期待に応えるため、長時間労働が常態化しています。

プライベートな時間を削り、家庭や友人との関係にも悪影響を及ぼすことがあります。

高いストレスレベル

コンサルタントは、クライアントの課題を解決するために常に高いプレッシャーの下で働きます。

複雑な問題を迅速かつ効果的に解決する能力が求められ、そのために精神的なストレスが非常に高くなることがあります。

頻繁な出張

多くのコンサルタントは、クライアントのオフィスで働くために頻繁に出張することが求められます。

家族との時間が制限され、身体的にも疲労が蓄積します。

競争の激しい職場環境

コンサルタント業界は、常に成果が求められる競争の激しい環境です。

同僚との競争やクライアントの期待に応えるため、自己管理能力やプロフェッショナルなスキルが常に試されます。

コンサルタントに向いていない人

こんな人はコンサルタントに向いていない!
  • ワークライフバランスを重視したい
  • 好奇心が少ない

コンサルタント業界で求められるスキルや性格特性は非常に高く、すべての人に適しているわけではありません。対人スキル、自己管理能力、迅速な問題解決能力などが求められますが、これらに向いていないと感じる人も多いです。

詳しくは、コンサルタントに向いてなかったと感じた理由を参考にしてください。

ワークライフバランスを重視したい

コンサルタント業界では、仕事が生活の中心になることが多く、ワークライフバランスが取りにくいです。

家庭やプライベートな時間を大切にしたい人にとって、この業界は大きなストレス源となります。

好奇心が少ない

コンサルタント業界は高年収のため、華やかに見られますが、実際は泥臭い作業が圧倒的に多いです。

筆者は、さまざまなプロジェクトを経験しましたが、写真をエクセルに貼り付けるだけの作業やデータをひたすら集めるだけの作業も少なくありません。

好奇心を持って常に勉強しなければ、やらせれているだけの作業となり、退屈を感じることがあります。

コンサルに転職するメリット

コンサルに転職するメリット
  • 年収が高い
  • 周りのレベルが高い

年収が高い

コンサルタント業界は、他業界と比べると高年収であり、若いうちから年収1000万円を目指すことが可能です。

周りのレベルが高い

同僚のレベルが高く、今後のキャリアに役立つ人脈を手に入れることができます。

コンサルで活躍する人の特徴

こんな人がコンサルで活躍する!
  • 向上心が強い
  • 積極的なコミュニケーションをとる
  • 独自のリラックス方法を確立している

向上心が強い

上司の仕事を奪っていく姿勢のある方が早く昇進していきます。

積極的なコミュニケーションをとる

クライアントから高品質の成果物を求められるため、社内で厳しい言葉を受けることがあります。

積極的に上司にフィードバックを依頼し続けることが重要です。

独自のリラックス方法を確立している

長期的に働き続けるために、ストレス管理は重要です。

長く活躍しているコンサルタントは、独自のリラックス方法を確立しています。

ジムやサウナ、旅行などストレスを抱えた時に、何をすれば自分がリラックスできるか、あらかじめ知っておきましょう。

コンサル転職におすすめの転職サイト

筆者は、効率的に転職活動を進めるために、複数の転職サイトをバランス良く利用することを推奨しています。

特に、コンサル転職支援実績が豊富なエージェントを活用すると、転職活動に費やす時間を大幅に削減できます。

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公式サイト特徴
【コンサル特化型エージェント】
・非公開求人多数
・コンサル転職支援実績No.1
・手厚い選考対策サポート
【総合型エージェント】
・ハイクラス転職満足度No.1
・管理職クラスの転職に強い
・英文レジュメ添削対応
【スカウト型サイト】
・登録するだけでスカウトが届く
・年収800万円以上の求人多数
現役コンサルタントがおすすめする転職サイト一覧

コンサル転職におすすめのエージェントは、こちらで詳しく解説しています。

まとめ

コンサルはやめとけと言われる理由について解説しました。

コンサル業界は、高年収ですが、地味な作業が多く、華やかさを求める方には合わないかもしれません。

一方で、年収を上げたい、成長したいという方には、向いている業界であり、コンサル経験者は、転職での市場価値が非常に高いです。

コンサル業界に興味がある方は、一度、コンサル転職支援実績が豊富なに無料相談してみてください。

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よくある質問(FAQ)

ベンチャーコンサルから内定をもらったのですが、やめといた方がいいですか?

いいえ。ベンチャーのコンサルは裁量権を持って働きたい方に向いています。

ベンチャーのコンサルは、新卒時の年収では大手に劣るものの、昇進スピードが速いことが多いです。

結果を出すと、大手より年収が高くなる場合もあります。

ITコンサルはやめとけと言われる理由はなんですか?

ITコンサルは年収が高く、戦略コンサルより忙しくはないという理由でおすすめできます。

ただし、案件によっては、SEと同じ仕事内容になることもあり、コンサルをやりたい方にとっては、合わない可能性があります。

新卒でコンサルは活躍できないと聞きました。やめた方がいいですか?

新卒コンサルで活躍している方はたくさんいます。

ただし、コンサル業界は、流動性の高い業界のため、別ファーム、別業界へ転職したり、独立する方は多いです。

コンサルに向いているか分かりません。転職はやめた方がいいですか?

まずはコンサル転職におすすめのエージェントから無料相談をしてみてはいかがでしょうか。

は、コンサル転職支援実績が豊富なので、特におすすめです。

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この記事を書いた人

経営コンサルティングファーム勤務。米国公認会計士。
事業戦略、PMO、全社業務改善、システム要件定義〜受入テストを経験。

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